Mitarbeiter IT- Support (m/w/d)

Deutsche Ölwerke Lubmin GmbH•Technology

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Mitarbeiter IT- Support (m/w/d) - Lubmin

Bei DÖL zu arbeiten heißt: Verantwortung übernehmen, Anwendern auf Augenhöhe begegnen und die digitale Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitgestalten. Als zukunftsorientiertes Unternehmen wachsen wir kontinuierlich. Deshalb suchen wir Sie – einen serviceorientierten IT-Profi, der unsere Infrastruktur stabil hält und unsere Kollegen verlässlich unterstützt.

Ein Job mit vielen Mehrwerten - Ihre Aufgaben bei uns

Anwender begeistern: Sie bearbeiten Serviceanfragen und Störungsmeldungen im 1st- und 2nd-Level-Support per Telefon, E-Mail und direkt vor Ort.

Hardware managen: Sie übernehmen die Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Arbeitsplätzen, Notebooks, Mobilgeräten und Peripherie.

Infrastruktur betreuen: Sie warten und entwickeln unsere IT-Infrastruktur weiter und verwalten Benutzerkonten, Berechtigungen sowie Zugriffsrechte.

Sicherheit garantieren: Sie überwachen Datensicherungen, kontrollieren Server- und Systemdienste und beheben IT-Störungen nachhaltig.

Projekte vorantreiben: Sie unterstützen aktiv bei IT-Projekten und begleiten die Einführung neuer, moderner Hard- und Softwarelösungen.

Das bringen Sie mit

Fundament: Eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration, Anwendungsentwicklung, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.

Erfahrung: Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support oder in der IT-Administration.

Tech-Skills: Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Service sowie Erfahrung in der Administration hybrider Microsoft-Umgebungen (Microsoft 365, Active Directory, Entra ID).

Mindset: Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit hoher Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen.

Arbeitsstil: Sie überzeugen durch Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und echten Teamgeist.

🎁Das bieten wir Ihnen - Ihre Mehrwerte

Finanzielle Extras: Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersversorgung sowie eine attraktive Erfolgsprämie.

Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung und eine langfristige, sichere berufliche Perspektive.

Gesundheit & Mobilität: Firmenfitness, vielseitige Gesundheitsangebote und die Möglichkeit zum modernen Bike-Leasing.

Exklusive Rabatte: Corporate Benefits mit starken Vergünstigungen und attraktive Mitarbeiterrabatte.

Kultur & Verpflegung: Ein freundliches, kollegiales Team, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) am Arbeitsplatz.

Sie können sich vorstellen, ein Teil unseres Teams zu werden?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte teilen Sie uns dabei auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.