Ingenieur :innen Nachtragsmanagement und Vergabewesen (w/m/d)

Stadt Frankfurt am Main•Engineering

Frankfurt am MainFull-timeFully remote2 days ago

Muslim-Friendly Workplace Features

Framework: Flexitime · Remote work possible

Features are hints taken from the job posting, not confirmed commitments.

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Ihre Aufgabenschwerpunkte

selbstständige Prüfung von Nachträgen für Bauleistungen

Führung von Nachtragsverhandlungen mit Auftragnehmer:innen

Prüfung der Nachtragskalkulation unter Heranziehung der Urkalkulation und weiterer Preis- und Kalkulationsgrundlagen

Bewertung und Prüfung von Bauzeitverzögerungen und –ansprüchen

Steuerung und Durchführung von Vergabeverfahren (national, EU) für alle Verfahrensarten (Bau-, Liefer- und Dienstleistungsaufträgen) sowie deren Prüfung und vergaberechtliche Dokumentation

Mitwirkung bei der Entwicklung und Fortschreibung von Richtlinien, Handlungsanleitungen und Arbeitshilfen sowie bei der Schulung und Fortbildung des Objekt- und Projektmanagements zum Vergabe- und Nachtragswesen

🎯Ihr Profil

Fachliche Voraussetzung / Abschlüsse:

abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik oder vergleichbare Fachrichtung oder

staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in den genannten Fachrichtungen mit mindestens sechsjähriger einschlägiger Berufserfahrung

langjährige und umfangreiche Berufserfahrung im Vergabe- und Baurecht, insbes. GWB, VOB, UVgO und BGB

Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen Angebots- und Nachtragskalkulation und in Vergaben von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen sowie Abrechnungen

Persönliche Kompetenzen:

konzeptionelle Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise

zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge

Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Diversitätskompetenz

🎁Benefits

ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit sinnstiftenden Aufgaben bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin und ein Onboarding im Amt für Bau und Immobilien

eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit für Homeoffice/mobiles Arbeiten

umfangreiches auf Ihre und unsere Bedürfnisse zugeschnitten internes Fortbildungsangebot und ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sport- und Fitnessangebot

30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche), ein Job-Ticket Premium (RMV-Gebiet) ohne Eigenbeteiligung und mit Mitfahrregelung und eine betriebliche Altersvorsorge