Sachbearbeiter Software-Einführung und Digitalisierung (w/m/d)

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📄Stellenbeschreibung

Für unseren Geschäftsbereich Competence Center / Managed Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiter Software-Einführung und Digitalisierung (w/m/d).

Das erwartet dich

Mitgestaltung – Im Team werden wir ein Verständnis über Prozesse und effiziente Arbeitsabläufe, Activity Splits sowie Strukturen für den operativen Roll-Out schaffen.

Datenextraktion und Datenanalyse bedeutet gestalten.

Deine Ideen werden uns bei der Erarbeitung innovativer Lösungsansätze auf dem Gestaltungs- und Implementierungsweg unterstützen.

Expertise – Du erfasst die ERP Landschaft des Mandanten und berätst unsere Teams bei dem Einsatz der maßgeschneiderten prüfungsspezifischen Tools.

Innovation – In einer zunehmend komplexeren Welt standardisieren wir durch Beratung und den Einsatz innovativer Technologie um Effizienzen zu heben und einen Mehrwert für unsere Mandanten zu schaffen.

Das bringst du mit

Deine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann (w/m/d), Fachinformatiker (w/m/d), Informatikkaufmann (w/m/d) hast du erfolgreich abgeschlossen oder wirst diese in Kürze abschließen. Alternativ hast du in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-) Informatik einen Abschluss erworben oder einige Semester studiert (ohne Abschluss).

Du verfügst über erste Erfahrung im Bereich der IT, die du durch Praktika oder eine Berufsausbildung sammeln konntest.

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Du punktest durch ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit sowie sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise, und Neugierde an neuen Technologien, Prozessen und Systemen, um diese bei der Beratung unserer Mandanten anzuwenden.

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen.

Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten.

Weiterbildung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zudem unterstützen wir dich auch bei externen Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen.

Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen.

Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln.

Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen.

Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.

Mobilität – Für maximale Mobilität und Flexibilität stellen wir dir ein Laptop und ein iPhone, das du privat nutzen kannst, zur Verfügung und unterstützen dich bei der Ausstattung (Bildschirm, Möbel) deines Home Offices.

Außerdem erhältst du einen Zuschuss zum Jobticket (Deutschland Ticket).

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind.

Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen.

Als Teil unseres Teams übernimmst du unterstützende Projekttätigkeiten für unsere Prüfungs- und Beratungsbereiche und führst diese eigenständig durch.

So vielfältig wie unsere Teams sind auch unsere Projekte.

Dich erwarten Schwerpunkte wie Buchführung, Steuern, Asset and Wealth Management, Kreditgeschäft, Versicherungen, IT-Prozesse und viele weitere.

Mit deinem Wissen aus Ausbildung, Studium oder vorheriger Berufstätigkeit kannst du in Themengebiete einsteigen, dich weiterentwickeln sowie deine fachliche Expertise bei der Entwicklung von Lösungsansätzen einbringen.

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Melde dich gerne bei Natalie Heups unter +49 203 4794-9205.