Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 32 Kliniken, 8 klinischen Instituten, einem MVZ und zahlreichen weiteren spezialisierten Zentren weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr.

Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 50.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.300 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.

Für das Team der Zentralen Koordination im Zentrum für Innere Medizin suchen wir, befristet auf 2 Jahre, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine /einen Mitarbeiter/in (m/w/d) Zentrale Koordination in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

Terminkoordination

Administrative Fallanlage von ambulanten und stationären Patientinnen und Patienten

Verwaltungstätigkeiten (Abrechnungsmodalitäten, Datenschutz, Behandlungsverträge, Aktenanlage, …)

Sicherstellung der administrativen Voraussetzungen für die Durchführung spezifischer Diagnostik und Therapie

Kommunikation und Information zu Behandlungsabläufen für Patienten und Funktionsbereiche

Schnittstellenfunktion zwischen Berufsgruppen und unterschiedlichen Funktionen

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum medizinische/n Fachangestellte/n oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

SAP-Kenntnisse wünschenswert

Kenntnisse und Erfahrungen in den klinischen Abläufen wünschenswert

Praxisorientiertes, strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln

Engagement, Flexibilität und Kreativität

Hohes Maß an Motivation und Einsatzbereitschaft bei der Unterstützung der Patientenbehandlung

Ihre Bereitschaft unser Leitbild und Schutzkonzept zu leben

Unser Angebot

Attraktive Vergütung auf Basis des Tarifvertrages TV-L mit regelmäßigen Tarifhöhungen, 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlung sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge

Die Stelle ist der Entgeltgruppe E6 TV‑L zugeordnet. Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung zum TV‑L; sind deren Voraussetzungen nicht erfüllt, erfolgt eine entsprechend niedrigere Eingruppierung nach Maßgabe der Entgeltordnung. Die individuelle Stufenzuordnung (Stufen 1–6) richtet sich nach § 16 TV‑L unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und einschlägigen Berufserfahrung

Beteiligung an den Kosten für ein Job-Ticket

Nutzen Sie unsere hauseigenen Fortbildungen, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Ihre Fähigkeiten auszubauen

Wir bieten verschiedene Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: von Stressmanagementmaßnahmen, Rückentraining, Ernährungstipps bis Lauftraining, wir haben einiges im Angebot

Ein freundliches Team und ein angenehmes Betriebsklima

Kontakt

Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erhalten Sie von Herr Rouven Roßberger (Administrativer Leiter Zentrum für Innere Medizin / IMed) gerne telefonisch unter 06841 – 1615090 oder per E-Mail an bewerbung@uks.eu.

Wenn Sie Interesse daran haben, Teil dieses Teams zu werden, dann freuen wir uns bis zum 30.09.2026 über den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbermanagementsystem ein.

Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Hinweis

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.

Job-Übersicht

Veröffentlicht

16. September 2026

Standort

Homburg

Beschäftigungsart

Befristet

Arbeitsmodell

Vor Ort

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Unternehmen

Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS)

Homburg

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