Datenschutzrichtlinie

Zuletzt aktualisiert: November 5, 2025

Bei SalamJobs sind wir dem Schutz Ihrer Privatsphäre und der Sicherheit Ihrer persönlichen Informationen verpflichtet. Diese Datenschutzrichtlinie erklärt, wie wir Ihre Daten erfassen, verwenden, offenlegen und schützen, wenn Sie unsere islamische Jobplattform nutzen. Wir halten uns an die DSGVO und andere geltende Datenschutzgesetze.

1. Welche Informationen wir erfassen

Wir erfassen Informationen, die Sie uns direkt zur Verfügung stellen, und Informationen, die automatisch erfasst werden, wenn Sie unsere Plattform nutzen.

Persönliche Informationen, die Sie bereitstellen:

  • ✓Name, E-Mail-Adresse, Telefonnummer und Kontaktdaten
  • ✓Profilinformationen einschließlich Foto, Lebenslauf und Berufserfahrung
  • ✓Bildungsgeschichte, Qualifikationen und Fähigkeiten
  • ✓Kontoanmeldeinformationen (Benutzername und verschlüsseltes Passwort)
  • ✓Kommunikationspräferenzen und islamische Arbeitsplatzpräferenzen

Spezifische Informationen für Arbeitssuchende:

  • ✓Arbeitsgeschichte und Beschäftigungspräferenzen
  • ✓Gehaltserwartungen und Jobsuchkriterien
  • ✓Islamische Arbeitsplatzanpassungspräferenzen (Gebetsräume, Halal-Essen, Hidschab-freundlich, etc.)
  • ✓Bewerbungsunterlagen und Anschreiben
  • ✓Referenzen und Portfolio-Elemente

2. Wie wir Ihre Informationen verwenden

Wir verwenden die von uns gesammelten Informationen für die folgenden Zwecke:

  • ✓Um Ihr Konto auf SalamJobs zu erstellen und zu pflegen
  • ✓Um Sie mit relevanten Jobmöglichkeiten zu verbinden, die Ihren islamischen Arbeitsplatzpräferenzen entsprechen
  • ✓Um Arbeitgebern die Überprüfung Ihres Profils und Ihrer Bewerbungsunterlagen zu ermöglichen
  • ✓Um mit Ihnen über Jobmöglichkeiten, Bewerbungen und Plattform-Updates zu kommunizieren
  • ✓Um unsere Dienste zu verbessern und neue Funktionen zu entwickeln
  • ✓Um die Plattformsicherheit zu gewährleisten und Betrug zu verhindern
  • ✓Um rechtlichen Verpflichtungen nachzukommen und unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen durchzusetzen
  • ✓Um Ihnen Marketingkommunikationen zu senden (mit Ihrer Zustimmung)

3. Wie wir Ihre Informationen teilen

Wir teilen Ihre Informationen nur unter den folgenden Umständen:

  • ✓Mit Arbeitgebern: Wenn Sie sich für einen Job bewerben, werden Ihr Profil und Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Arbeitgeber geteilt
  • ✓Mit Dienstleistern: Wir nutzen vertrauenswürdige Drittanbieter, die uns beim Betrieb unserer Plattform unterstützen (z.B. Hosting, Analyse, E-Mail-Dienste)
  • ✓Für rechtliche Compliance: Wenn dies gesetzlich, durch ein rechtliches Verfahren oder auf behördliche Anfrage erforderlich ist
  • ✓Mit Ihrer Zustimmung: Wenn Sie uns ausdrücklich autorisieren, Ihre Informationen zu teilen
  • ✓Geschäftsübertragungen: Im Zusammenhang mit einer Fusion, Übernahme oder einem Verkauf von Vermögenswerten (Benutzer werden benachrichtigt)

4. Cookies und Tracking-Technologien

Wir verwenden Cookies und ähnliche Tracking-Technologien, um Ihr Erlebnis auf unserer Plattform zu verbessern. Cookies helfen uns, Ihre Präferenzen zu speichern, den Website-Verkehr zu analysieren und Inhalte zu personalisieren.

Wir verwenden essentielle Cookies (erforderlich für die Plattformfunktionalität), Performance-Cookies (zur Analyse der Nutzung) und Marketing-Cookies (mit Ihrer Zustimmung). Sie können Ihre Cookie-Präferenzen über Ihre Browsereinstellungen oder unsere Cookie-Präferenzen-Seite verwalten.

5. Datensicherheit und Schutz

Wir implementieren branchenübliche Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz Ihrer persönlichen Informationen:

  • ✓Verschlüsselung von Daten während der Übertragung und im Ruhezustand mit SSL/TLS-Protokollen
  • ✓Sichere Authentifizierungssysteme mit verschlüsselter Passwortspeicherung
  • ✓Regelmäßige Sicherheitsüberprüfungen und Schwachstellenbewertungen
  • ✓Zugriffskontrollen, die den Mitarbeiterzugriff auf personenbezogene Daten einschränken
  • ✓Regelmäßige Backups und Verfahren zur Notfallwiederherstellung
  • ✓Einhaltung der DSGVO und ISO 27001 Sicherheitsstandards

6. Ihre Datenschutzrechte (DSGVO)

Gemäß DSGVO und geltenden Datenschutzgesetzen haben Sie folgende Rechte:

  1. Auskunftsrecht: Sie können eine Kopie aller personenbezogenen Daten anfordern, die wir über Sie gespeichert haben
  2. Recht auf Berichtigung: Sie können unrichtige oder unvollständige personenbezogene Informationen korrigieren
  3. Recht auf Löschung: Sie können die Löschung Ihrer personenbezogenen Daten beantragen ("Recht auf Vergessenwerden")
  4. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Sie können einschränken, wie wir Ihre personenbezogenen Informationen verarbeiten
  5. Recht auf Datenübertragbarkeit: Sie können Ihre Daten in einem strukturierten, maschinenlesbaren Format erhalten
  6. Widerspruchsrecht: Sie können der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten für Marketingzwecke widersprechen
  7. Recht auf Widerruf der Einwilligung: Sie können Ihre Einwilligung zur Datenverarbeitung jederzeit widerrufen

7. Islamische Arbeitsplatzdaten

Wir behandeln Ihre islamischen Arbeitsplatzpräferenzen (Gebetsräume, Halal-Essen, Hidschab-freundliche Umgebungen, etc.) mit größtem Respekt und höchster Vertraulichkeit. Diese Informationen werden ausschließlich verwendet, um Sie mit geeigneten Arbeitgebern zusammenzubringen, die Ihren religiösen Bedürfnissen entsprechen. Wir diskriminieren niemals und geben diese sensiblen Informationen nicht ohne Ihre ausdrückliche Zustimmung weiter.

8. Datenspeicherung

Wir speichern Ihre personenbezogenen Informationen so lange, wie Ihr Konto aktiv ist oder wie es zur Bereitstellung unserer Dienste erforderlich ist. Wenn Sie Ihr Konto schließen, werden wir Ihre Daten innerhalb von 90 Tagen löschen oder anonymisieren, es sei denn, wir sind verpflichtet, sie aus rechtlichen oder Compliance-Gründen aufzubewahren. Sie können eine sofortige Löschung über Ihr Datenschutz-Dashboard anfordern.

9. Datenschutz für Kinder

SalamJobs ist nicht für Personen unter 16 Jahren bestimmt. Wir erfassen wissentlich keine personenbezogenen Informationen von Kindern. Wenn wir erfahren, dass ein Kind unter 16 Jahren uns personenbezogene Informationen zur Verfügung gestellt hat, werden wir Schritte unternehmen, um diese Informationen unverzüglich zu löschen.

10. Änderungen dieser Datenschutzrichtlinie

Wir können diese Datenschutzrichtlinie von Zeit zu Zeit aktualisieren, um Änderungen in unseren Praktiken oder rechtlichen Anforderungen widerzuspiegeln. Wir werden Sie über wesentliche Änderungen informieren, indem wir die aktualisierte Richtlinie auf unserer Website veröffentlichen und das Datum "Zuletzt aktualisiert" aktualisieren. Ihre fortgesetzte Nutzung von SalamJobs nach solchen Änderungen gilt als Ihre Zustimmung zur aktualisierten Richtlinie.

11. Kontaktieren Sie uns

Wenn Sie Fragen zu dieser Datenschutzrichtlinie haben oder Ihre Datenschutzrechte ausüben möchten, kontaktieren Sie uns bitte:

Email: privacy@salamjobs.co
Address: 4379 137th Avenue, Edmonton, Alberta, Canada