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Expert:in International Mobility

Universität Zürich (UZH)•HR & People
ZürichTemps partielSur site

Critères favorables aux musulmans sur le lieu de travail

  • Salle de prière
plein = mentionné dans l'annoncecontour = indiqué sur le site de l'employeur

Les critères sont des indications tirées de l'annonce, pas des engagements confirmés. Les indications de l'employeur proviennent de son site web, pas de cette annonce.

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📄Stellenbeschreibung

Als grösste Universität der Schweiz bietet die Universität Zürich eine Vielzahl von attraktiven Positionen in verschiedenen Fachbereichen und Berufsfeldern.

Mit rund 10'000 Mitarbeitenden und aktuell 12 Berufsprofilen für Lernende bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenforschung und Bildung.

Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten bei uns ein.

Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeberin!

Aufgaben

Verantwortung für die effiziente und rechtskonforme Abwicklung von Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungen, Meldebescheinigungen, Beantragen von Verlängerungen, Funktionswechseln und Nebenbeschäftigungen
Beurteilung/Abklärung sozialversicherungsrechtlicher Unterstellungen
Kontrolle und Bearbeitung von Verfügungen ausländischer Mitarbeiter:innen auf Übereinstimmung mit den rechtlichen wie auch internen universitären Vorgaben
Beratung von dezentralen personalverantwortlichen Personen der Institute und Abteilungen, Abklärungen mit dem Migrationsamt sowie dem Amt für Wirtschaft
Operative Unterstützung im Tagesgeschäft sowie bei laufenden HR- und Administrationsprojekten
Verantwortung und Durchführung von Datenqualitätskontrollen, Reportings und Prozessen in Bezug auf das Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungswesen
Mithilfe bei der Einarbeitung und Schulung von neuen Mitarbeitenden
Wissenstransfer zu Spezialist:innen der HR Community sicherstellen, Durchführen von diversen Schulungsformaten
Aktive Mitwirkung an strategischen HR-Projekten, aktuell Einführung SAP Success Factors

Anforderungen

Sie packen an, klären ab und treiben Aufgaben selbstständig voran.

Kaufmännische Ausbildung mit zwingend mehrjähriger fundierter Erfahrung (min. 5 Jahre) im Personalwesen eines Grossunternehmens
Mehrjährige fundierte Erfahrung im Bereich Global Mobility, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld SAP-HCM-Erfassungskenntnisse und Erfahrung mit SAP Success Factors
Eidg. Fachausweis in Sozialversicherungen
Anwendungsorientierte Kenntnisse im Bereich Lohn, Sozialversicherungen und Pensionskasse
Begeisterung für Personalrechts-, Lohn- und Sozialversicherungsfragen
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen
Stilsicheres Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse
Teamfähigkeit, positive und motivierte Grundeinstellung sowie Ausdauer auch bei repetitiven Aufgaben
Freundliches und sicheres Auftreten, Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie auch rasche Auffassungsgabe

Benefits

Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen und attraktiven Angeboten. Erfahre mehr unter: https://www.uzh.ch/de/explore/work.html.

Aperçu du poste

Publiée le
25 juin 2026
Lieu
Zürich
Type de contrat
Temps partiel
Mode de travail
Sur site

Entreprise

U(

Universität Zürich (UZH)

Zürich
Indiqué sur le site de l’employeur

Raum der Stille/Andachtsraum KOL-Q-3 im Kollegiengebäude, Rämistrasse 71 (Zentrum); laut UZH-Raumführer Zielgruppe „Ruhesuchende, Gebetsraum“, mit Matten und Markierung Richtung Mekka; nicht auf Studierende beschränkt, Beschäftigte aber nicht ausdrücklich genannt — nur dieser Raum belegt; nur Stellen mit Ort Zürich

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Source

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