Die Tagesförderstätte in Pohlheim beschäftigt 50 Menschen mit Behinderung. Sie unterstützen gemeinsam mit erfahrenen Kollegen*innen die Betreuung der Menschen mit Behinderung und arbeiten gruppenübergreifend in einem multidisziplinären Team. Neben notwendigen pflegerischen Maßnahmen werden Teilhabeangebote in Form von Dienstleistungen und einfachen Montagearbeiten innerhalb und außerhalb der Einrichtung durchgeführt.

Die Arbeitszeit beginnt montags bis freitags zwischen 07:30 Uhr und 08:30 Uhr. Darüber hinaus planen wir Sie bei Bedarf als Krankheits- und Urlaubsvertretung für andere Fahrtouren ein.

Sie bringen mit

· Offenheit für die Belange von Menschen mit Behinderung

· Spaß und Erfahrung am Autofahren

· Wünschenswert Erfahrung in der Sicherung und Beförderung von Personen (es ist kein

Personenbeförderungsschein notwendig)

· Zeitliche Flexibilität

· Führerscheinklasse B

Zu Ihren Aufgaben gehören

· Sichere Beförderung von Menschen mit Behinderung

· Unterstützung bei Ein und Ausstieg von Menschen mit Behinderung

🎁Wir bieten Ihnen

· Gute Einarbeitung und notwendige Unterweisungen

· Geregelte Arbeitszeiten

· Einen festen Ansprechpartner*in

· Eine angemessene Vergütung

· Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: [http://benefits.lhgi.de](http://benefits.lhgi.de/)

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Corinna Schneider

Tagesförderstätte

06404-804365

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.