Sachbearbeitung (m/w/d) für Bildung und Allgemeine Verwaltung

Stadt Eckernförde•Administration

Eckernfördeعقد محدد المدةعن بُعد بالكاملقبل 3 أسابيع

ميزات بيئة عمل مناسبة للمسلمين

إطار العمل: إمكانية العمل من المنزل · بيئة طبية/تعليمية

هذه الميزات إشارات مأخوذة من إعلان الوظيفة، وليست التزامات مؤكدة.

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Bei der Stadt Eckernförde ist im Hauptamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer

Sachbearbeitung (m/w/d)

für Bildung und Allgemeine Verwaltung

unbefristet; Vollzeit 39,0 Stunden/Woche; EG 9b TVöD,

alternativ: unbefristet; Vollzeit 41,0 Stunden/Woche;

Bes-Gr. A 10 SH-BesG

neu zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das Beamtenverhältnis richtet sich nach dem Landesbeamtengesetz Schleswig-Holstein. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Aufgabengebiet

Stellvertretende Sachgebietsleitung des Sachgebietes Schule, Jugend, Sport

Mitwirkung im schulischen Bereich insbesondere

Unterstützung der Schulen bei der stetigen Weiterentwicklung der Konzepte für den Offenen Ganztag, räumliche und sachliche Ausstattung, Auftragsvergabe, Gebührenkalkulation

Schulentwicklungsplanung

Begleitung von Abstimmungs- und Beteiligungsprozessen bei baulichen Projekten und Sanierungen, Erarbeitung von Stellungnahmen in diesem Bereich

Erstellung von Vorlagen für die politischen Gremien in den oben genannten Tätigkeitsfeldern

Mitwirkung im Bereich der Allgemeinen Verwaltung

Versicherungsangelegenheiten, wie Abwicklung von Haftpflicht-, Kasko- und Gebäudeschäden, Verfolgung von Regressansprüchen

Angelegenheiten des Schiedsamtes

Erstellung von Statistiken in Zusammenarbeit mit den Ämtern des Rathauses und städtischen Einrichtungen

🎁Wir bieten

Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum sowie persönlicher Entwicklungsmöglichkeit und beruflicher Perspektive

Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten von 6.00 Uhr bis 20.00 Uhr

Möglichkeiten zur Flexarbeit (Homeoffice)

Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub von 31 Tagen

Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie jährliche Sonderzuwendung, Teilnahme am Leistungsentgelt, eine zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge über Kommunalversicherer mit Arbeitgeberzuschuss

Möglichkeiten zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss oder

Möglichkeiten zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH

Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenfitnessangeboten (epassi)

Teilnahme an Mitarbeitervorteilen „Corporate Benefits“

Anforderungsprofil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“ oder vergleichbar (Bachelor/Diplom) oder erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung II oder

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem Studiengang mit einem Schwerpunkt aus den Bereichen Wirtschaft oder Verwaltung (Bachelor/Diplom) oder

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder abgelegte Angestelltenprüfung I, jeweils mit der Bereitschaft, die Angestelltenprüfung II abzulegen

Alternativ Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste als Beamtin oder Beamter

Selbstständiges Arbeiten mit rechtlichen Vorschriften sowie Kenntnisse in verwaltungsinternen und kommunalpolitischen Abläufen sind wünschenswert

Erfahrungen aus dem Aufgabenbereich eines kommunalen Schulträgers sowie aus der allgemeinen Verwaltung sind von Vorteil

Sichere Anwenderkenntnisse in den Programmen MS-Office

Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbungsgespräche sind für die 50. Kalenderwoche geplant.

Bei fachlichen Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich gern an die Leitung des Hauptamtes, Herrn Trienke, Telefon 04351 710-100.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Mewes, Telefon 04351 710-111, gern zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Eckernförde fördert die tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Rahmen ihres Frauenförderplanes ist die Stadt Eckernförde bestrebt, den unterrepräsentierten Frauenanteil zu erhöhen. Frauen werden daher ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.

Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung bitte ausschließlich digital mit den üblichen Unterlagen (Begleitschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse) bis zum 13. November 2026 in einer PDF-Gesamtdatei an

personalabteilung@stadt-eckernfoerde.de.