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Ingenieur:in Senior - Schwerpunkt Projektmanagement

StuttgartBefristet100% Remotevor 3 Tagen

Muslimfreundliche Arbeitsplatz-Merkmale

Rahmen: Gleitzeit · Homeoffice möglich

Merkmale sind Hinweise aus der Stellenanzeige, keine bestätigten Zusagen.

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📄Stellenbeschreibung

Ingenieur:in Senior - Schwerpunkt Projektmanagement

Standort: Stuttgart

Anstellungsart(en): Vollzeit

Beschäftigungsbeginn: 01.10.2026

Beschreibung:

Seit vielen Jahren sind wir gelisteter und wertgeschätzter Partner der Deutschen Bahn.

Wir bieten für die Deutsche Bahn, projektbezogen, ausgewähltes Fachpersonal mit umfassenden Qualifikationen in den unterschiedlichen Regionen an.

Dabei setzen wir vorrangig auf Mitarbeiter, die heimatnah arbeiten.

Mit uns bewerben Sie sich nicht auf Jobs der Deutschen Bahn, mit unserer Expertise bieten wir Ihnen ihren Job bei unserem Kunden der Deutschen Bahn an.

Entwicklungspotential / Perspektiven

Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Die Entlohnung erfolgt nach BAP-Tarif + Zulagen, bei einer geregelten Arbeitszeit von 39 Std/Wo!

Durch den Aufbau eines Arbeitszeitkontos ist eine zusätzliche flexible Arbeitszeitplanung möglich!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Die DB Projekt Stuttgart-Ulm GmbH (PSU) stellt als Teil der Deutschen Bahn die Weichen für den Bahnverkehr der Zukunft.

Stuttgart 21 ist viel mehr als ein Bahnhof und die PSU ist viel mehr als Stuttgart 21.

Neben der kompletten Neuordnung des Bahnknotens Stuttgart mit vier neuen Bahnhöfen, 56 Kilometern Tunnel und 42 Brücken realisiert die PSU als Pilotprojekt für die Digitalisierung der Bahn den Digitalen Knoten Stuttgart.

Mit Zukunftsprojekten wie dem Pfaffensteigtunnel macht die PSU den Südwesten fit für den Deutschlandtakt.

Sicherstellen der Leistungserfüllung hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität
Kontrolle der sonstigen Vertragsbedingungen in der Ausführungsplanung und Bauausführung des Projektes
Erarbeitung von Analysen, Gegensteuerungsmaßnahmen und Handlungsszenarien bei Abweichungen und Zielgefährdung für die Projektleitung
Verantwortung der Schnittstellenkoordination zwischen Planung, Ausführung und Dokumentation
Begleitung des Prozesses zur Inbetriebnahme des Großprojekts
Einholung aller erforderlichen Genehmigungen (EBA, VV BAU) für das Projekt
Koordinierung und Steuerung der termingerechten Vorlage von inbetriebnahmerelevanten Dokumenten
Beurteilen von Vertrags- und Nachtragsansprüchen und Erarbeitung entsprechender Lösungen
Sicherstellen der Durchführung eines routinemäßigen Informations- und Berichtswesen zur Leistungs- und Terminentwicklung sowie aktive Verfolgung kritischer Handlungsfelder
Einbringen und Weitergabe des eigenen Fachwissens ins Team
Aufbauen eines Wissensmanagement
anteilige remote Arbeiten in Abstimmung mit der Fachabteilung möglich

Fachliche Anforderungen

erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Ingenieurwesen (Verkehrs-, Bauingenieur-, Elektro-, Wirtschaftsingenieurwesen), Infrastrukturmanagement oder Projektmanagement
alternativ eine gleichwertige Qualifikation mit fundierten Kenntnissen und Fähigkeiten durch mehrjährige Berufserfahrung aus einer einschlägigen Vortätigkeit
fundierte Kenntnisse im Projektmanagement durch Vortätigkeiten, idealerweise mit entsprechender Zertifizierung
Erfahrung im Bereich des Infrastrukturbaus, im Schnittstellenmanagement sowie Kenntnisse im Vertragsrecht (HOAI, VOB)
fundierte Verhandlungserfahrung
sichere Kommunikation mit unterschiedlichen Gesprächspartnern
ausgeprägte Teamfähigkeit
hohes Maß an Selbstständigkeit
zielorientierte, strukturierte und analytische Arbeitsweise

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail.

Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.

Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion zu.

Kerstin Nitsche

Personaldisponentin

Telefon: 03591 270890

E-Mail: kerstin.nitsche@activ-job.com

Tarifvertrag: BAP Tarifvertrag

Job-Übersicht

Veröffentlicht
6. November 2026
Standort
Stuttgart
Beschäftigungsart
Befristet
Arbeitsmodell
100% Remote

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Originalanzeige

Unternehmen

AG

activjob GmbH

Leipzig
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Quelle

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